Maailmassa, jossa asiakaspalautteessa piilee avain yrityksen kasvuun, on elintärkeää pitää hallussaan työkalua, jolla pääset käsiksi tähän arvokkaaseen resurssiin.
Kyselyt ja kartoitukset voivat auttaa sinua tässä tehtävässä. Kyselytyyppien määrä yksinomaan voi kuitenkin tuntua hukuttavalta. Mitä sinun tulisi käyttää oman yrityksesi kanssa?
Esittelemme sinulle viisiportaisen asteikon, eli kyselyn, joka tunnetaan myös nimellä Likertin asteikko.
Likertin asteikko on helppo käyttää, mutta vaikea hallita. Mutta huoli pois, tässä blogipostauksessa käymme läpi:
Aloitetaan.
Suljettu kysymys, jossa on viisi vastausvaihtoehtoa tunnetaan viisiportaisen asteikon kysymyksenä. Kyselyjä, jotka käyttävät tällaisia kysymyksiä kutsutaan viisiportainen asteikko-kyselyiksi.
Kuvittele skenaario, jossa haluat saada selville, mitä työntekijäsi ajattelevat laatikoista taukohuoneessa. Liian suolaista? Juuri sopivaa? Ei tarpeeksi vaihtelua? Voisit kysyä heiltä suoraan, mutta voisit saada vääristyneitä vastauksia.
Toimimaton tapa olisi kysyä monta kyllä/ei-kysymystä: se veisi ikuisuuden, mutta sinulla ei silti olisi tarkkaa dataa laatikoiden jokaisesta aspektista.
Viisiportainen kysely tulee tässä hätiin!
Käyttämällä yksinkertaista kysymystä, kuten “Mitä pidät laatikoista taukohuoneessa?” vastausvaihtoehtojen vaihdellessa “Hyvin tyytyväinen”-”Hyvin tyytymätön” -asteikolla, saat helposti kokonaiskuvan siitä, millaisia tuntemuksia ihmisillä on laatikoista ilman, että sinun tarvitsee kysellä kamalasti kysymyksiä.
Tämä viiden kohdan kysely on eräänlainen Likertin asteikko, joka käyttää viisiportaista asteikkoa asenteen mittaamiseen, josta saadaan dataa.
Tällainen kysely toimii hyvin sekä kuluttaja- että yritysasiakaskonteksteissa.
Likertin asteikko on nimetty keksijänsä, amerikkalaisen psykologin Rensis Likertin mukaan. Sen lisäksi, Likert-kysymys viittaa juurikin väitteeseen, johon vastaajan pyydetään ilmaisemaan onko hän samaa mieltä vaiko ei.
Viiden kohdan asteikon kysely on yksi käytetyimmistä kyselytyypeistä. Se on helppokäyttöinen, mutta voi tuottaa yksityiskohtaista dataa asiakkaan mielipiteistä ja asenteista.
Yleisin tapa ilmaista Likertin asteikko koostuu viidestä samaa/eri mieltä-kohdasta, jotka ovat:
Likertin asteikon käyttämisessä on monia etuja verrattuna muihin kyselytyyppeihin:
Toisaalta, kuten muissakin asteikkokyseyissä, Likertissä on rajoitteensa:
Näiden rajoitteiden päihittämiseen on olemassa monia keinoja. Kohdassa “Paras viisiportaisen asteikon kysely” opit lisää niistä.
Kuitenkin, ennen sitä käydään läpi tyypillisiä kysymyksiä, joita kysytään Likertin asteikkoa käyttävissä kyselyssä.
Kun teet Likertin kysymyksiä tai Likertin asteikon kyselyä, on elintärkeää pitää kysymykset lyhyinä, selkeinä ja täsmällisinä.
Miksi? Koska haluat välttää hämmennystä ja saada tarkkoja vastauksia. Sen lisäksi asiakkaasi haluavat vastata kysymyksiin nopeasti ja mennä eteenpäin.
Ennen kuin sukellamme kysymyksiin, haluamme korostaa mitä Likertin asteikolla voidaan selvittää.
Alla olevaan taulukkoon on koottu erilaisia aspekteja mitä Likertin kysymyksellä voi selvittää, ja niihin käytettyjä asteikkoja.
Asteikko | Vastaukset |
Samaa tai eri mieltä | Täysin eri mieltä Eri mieltä Ei samaa eikä eri mieltä Samaa mieltä Täysin samaa mieltä |
Tyytyväisyys | Hyvin tyytymätön Tyytymätön Ei tyytyväinen eikä tyytymätön Tyytyväinen Hyvin tyytyväinen |
Todennäköisyys | Hyvin epätodennäköistä Epätodennäköistä Neutraali Todennäköistä Hyvin todennäköistä |
Hyvä tai huono | Hyvin huono Huono Keskiverto Hyvä Todella hyvä |
Säännöllisyys | Ei koskaan Harvoin Joskus Usein Aina |
Laatu | Loistava Hyvä Välttävä Huono Hyvin huono |
Tärkeys | Hyvin tärkeä Tärkeä Neutraali Ei kovin tärkeä Ei lainkaan tärkeä |
Vaikeustaso | Hyvin helppo Helppo Neutraali Vaikea Hyvin vaikea |
Kahden tuotteen vertaaminen | Paljon huonompi Vähän huonompi Ei eroa Vähän parempi Paljon parempi |
Tuttuus | Ei lainkaan tuttu Vähän tuttu Neutraali Aika tuttu Täysin tuttu |
Itsereflektio | Ei päde lainkaan minuun Ei päde minuun Ei aina päde minuun Pätee joskus minuun Pätee minuun Pätee hyvin minuun |
Uskomus | Ei lainkaan tosi Jokseenkin epätosi Ei tosi eikä epätosi Jokseenkin tosi Täysin tosi |
Tietoisuus | En ole lainkaan tietoinen Olen hieman tietoinen Neutraali Olen kohtalaisen tietoinen Olen hyvin tietoinen |
Yleisvaikutelma | En saanut haluamaani Sain vähän haluamaani Neutraali Sain suurimmaksi osaksi haluamani Sain täsmälleen haluamani |
Tieto toiminnasta | Ei ikinä tosi Harvoin tosi Joskus tosi Usein tosi Aina tosi |
Vaikutus | Ei vaikutusta Pieni vaikutus Kohtalainen vaikutus Merkittävä vaikutus Hyvin merkittävä vaikutus |
Hyväksyttävyys | Mahdoton hyväksyä Ei voi hyväksyä Hieman vaikea hyväksyä Neutraali Hieman hyväksyttävää Hyväksyttävää Täysin hyväksyttävää Totally unacceptable |
Soveliaisuus | Täysin epäsoveliasta Epäasoveliasta Hieman epäsoveliasta Neutraali Hieman soveliasta Soveliasta Täysin soveliasta |
Huoli | Ei lainkaan huolestunut Vähän huolestunut Kohtalaisen huolestunut Hyvin huolestunut Äärimmäisen huolestunut |
Todennäköisyys | Ei todennäköistä Hieman todennäköistä Kohtalaisen todennäköistä Hyvin todennäköistä Äärimmäisen todennäköistä |
Vaikutus | Ei mitään vaikutusta Hieman vaikutusta Kohtalaisesti vaikutusta Paljon vaikutusta Hyvin paljon vaikutusta |
Joitain tärkeitä asioita painaa ylläolevasta mieleen ovat, että Likertin asteikko voi mitata erilaisia tasoja ja intensiteettejä käyttämällä monenlaisia asteikkoja.
Sen lisäksi Likert-kysymyksen tulisi perustua siihen, mitä haluat vastaajien kertovan sinulle.
Nyt kun meillä on parempi ymmärrys siitä millaisia asioita Likertin asteikolla voidaan selvittää, tarkastellaan muutamia tyypillisiä kysymyksiä.
Selkeyden vuoksi olemme jaotelleet kysymykset yhdeksään erilaiseen kategoriaan.
Kuinka tyytyväinen olit asiakaspalvelumme laatuun?
Kuinka tyytyväinen olet tuotteeseemme/palveluumme?
Kuinka tärkeitä tuotteen piirteet ovat sinulle?
Kuinka todennäköisesti suosittelisit tuotettamme/palveluamme ystävälle tai kollegalle?
Miten asiakaspalvelu vastasi odotuksiasi?
Miten hyvä on tuotteemme/palvelumme laatu?
Miten helppoa tuotettamme/palveluamme on käyttää?
Miten tärkeää tuotteen/palvelun hinta on sinulle?
Miten nopeaa tuotteemme/palvelumme vastaanottaminen oli?
Viisi on yleensä hyvä määrä vastausvaihtoehtoja Likertin asteikon vastauksissa. Mutta miksi näin on?
Pureudumme tähän kysymykseen seuraavassa osiossa!
Ennen kuin näytän listan niistä eduista mitä saat antamalla ihmisille viisi vastausvaihtoehtoa, kuten Likertin asteikolla, meidän täytyy ymmärtää ero pakotetun ja pakottamattoman Likertin asteikon välillä.
Likertin asteikko, jossa on parillinen määrä vastausvaihtoehtoja, kuten neljä tai kahdeksan, on pakotettu Likertin asteikko. Sitä kutsutaan pakotetuksi, koska se pakottaa vastaajat valitsemaan yhden tai toisen puolen asteikolla. Se ei salli “neutraalia” vastausta.
Esimerkiksi, jos kysyt kysymyksen neliportaisella Likertin asteikolla, vastaajan olisi pakko sanoa “samaa mieltä”, “jokseenkin samaa mieltä”, “jokseenkin eri mieltä” tai “eri mieltä”.
Parittomat asteikot ovat puolestaan pakottamattomia, eli asteikot joissa on esimerkiksi kolme, viisi tai seitsemän vastausvaihtoehtoa. Tällaisella asteikolla vastaajan on mahdollista valita “neutraali” vastaus, jos hänellä ei ole suuria tunteita suuntaan tai toiseen.
Esimerkiksi, jos kysyisit viiden kohdan asteikolla, vastausvaihtoehdot voisivat olla “vahvasti samaa mieltä”, “samaa mieltä”, “ei samaa eikä eri mieltä”, “eri mieltä” tai “vahvasti eri mieltä”.
Nyt kun tiedämme pakotetun ja pakottamattoman Likertin asteikon eron, tarkastelemme miksi on suositeltavaa tarjota viisi vastausvaihtoehtoa, verrattuna neljään tai seitsemään?
On usein suositeltavaa käyttää viiden vastausvaihtoehdon Likertin asteikkoa, ja tässä syyt:
Viisiportaiseen asteikkoon voi sisällyttää useammanlaisia vastauksia, joka auttaa mittaamaan mielipiteitä ja asenteita asteikon keskivaiheilla.
Neliportaisessa kyselyssä vastaaja voi kokea tulevansa pakotetuksi valitsemaan jonkun vastauksista, vaikka hän ei kokisi olevansa samaa tai eri mieltä. Se voi johtaa vääristyneisiin vastauksiin.
Tarjoamalla viisi vastausvaihtoehtoa Likertin asteikolla voi rohkaista useamman ihmisen vastaamaan kyselyysi. Heistä tuntuu, että heillä on usea vaihtoehto, josta valita, eikä heidän vastauksiaan rajoiteta tiukkiin kategorioihin.
On muutama syy, miksi usein suositellaan käyttämään seitsemän kohdan Likertin asteikkoa. Viisiportainen asteikko on kuitenkin suositumpi, koska:
Tarjoamalla viisi vastausvaihtoehtoa seitsemän sijaan auttaa sinua keräämään laadukkaampaa dataa. Vastaajat harkitsevat tarkemmin vastaustaan, kun vaihtoehtoja on vähemmän.
Joidenkin vastaajien mielestä seitsenportainen Likertin asteikko on liian pitkä, ja kyselystäkin tulee tylsistyttävä. Tämä voi saada heidät kiirehtimään kyselyn läpi nopeasti tai jättämään kysymykset kokonaan välistä.
Viisiportainen Likertin asteikon kysely on helpompi analysoida verrattuna seitsenportaisiin kysymyksiin. Kysymyksiä tarkasteltavana on vähemmän, tehden kaavojen ja trendien havaitsemisesta helpompaa.
Tiivistyksenä tästä osiosta, tässä on viisi etua viisiportaisen kyselyn käyttämisestä:
Nyt kun olemme käyneet läpi tyypilliset Likertin asteikon kysymykset ja huomanneet, että viiden vastausvaihtoehdon tarjoaminen todella on tehokkainta, hypätään parhaaseen viisiportaiseen kyselyyn!
Paras viisiportaista Likertin asteikkoa käyttävä kysely on suunniteltu yksinkertaiseksi ja helppokäyttöiseksi, tuottaen samalla todenmukaista dataa.
Seuraava kysely auttaa sinua näissä:
Nyt mennään suoraan parhaaseen viisiportaiseen Likertin asteikon kyselyyn.
4. Miten tyytyväinen olet meidän yritykseemme/tuotteisiimme/palveluihimme?
5. Otamme palautteesi ilolla vastaan. Kiitos ajastasi!
Luodaksesi personoituja viisiportaisia kyselyjä, käytä raahaa ja pudota-kyselytyökaluamme.
Joten, miksi ajattelisit tämän olevan yksi parhaiten toimivia viisiportaisia kyselyjä?
Muistellaan viisiportaisen asteikon heikkouksia:
Yllä olevassa esimerkkikyselyssä otamme huomioon molemmat heikkoudet: ensinnäkin annamme yleisön ilmaista mielipiteensä yksityiskohtaisemmin avoimilla kysymyksillä. Toiseksi, vältämme vastaajien vastausten vääristymistä avaamalla kyselyn henkilötietokysymyksillä johdattelevien kysymysten sijaan.
Huomaa myös kysymysten äänensävy. Ne ovat suoria, mutta eivät vaativia, mikä voi myös johtaa tarkempiin vastauksiin.
Viimeiseksi, loistavat Likertin asteikot keskittyvät yhteen aiheeseen. Sen lisäksi kysymysten ryhmittely yhden aiheen ympärille voi myös auttaa keskittymään.
Yllä oleva esimerkkikysely on asiakaspalautekysely, joka pitää kysymykset yrityksen, tuotteiden ja palvelujen ympärillä, pyytää yksityiskohtia ja välttää vääristyneitä vastauksia painostamatta haastateltavaa.
Mitä siis jäi käteen tästä artikkelista?
Aivan ensimmäisenä se, että viisiportainen Likertin asteikko on moninainen työkalu, jota voi käyttää monessa paikassa. Viisiportaiset arvosteluasteikot ovat täydellisiä mielipidemittauksiin ja kyselyihin, koska se auttaa vähentämään vääristymiä ja saat tarkempia vastauksia.
Likertin asteikon kysymykset voivat kohdentua asiakastyytyväisyyteen, työntekijämoraaliin, tuotteen/palvelun laatuun jne..
Verrattuna neli- ja seitsenportaisiin asteikkoihin, viisiportaiseen asteikkoon on helpompi vastata ja tuottaa vähemmän vääristymää.
Viimeiseksi artikkelin esimerkkikysely on loistava kuvaus siitä, miten kysyä viisiportaisia Likertin asteikon kysymyksiä. Jos haluat luoda kyselyn, harkitse joidenkin yllä olevien vinkkien käyttämistä.
Halysit sitten mitata tyytyväisyyttä käyttämällä Likertin asteikon kyselyjä tai kerätä palautetta, joka auttaa sinua parantamaan yritystäsi, Trustmary voi auttaa sinua tarjoamalla eittämätöntä Social Proofia.
Trustmaryn artikkeleita
Muuta luettavaa
Mikä on viisiportainen arvosteluasteikko?
Viisiportainen arvosteluasteikko on yleinen työkalu kyseyissä ja mielipidemittauksissa. Se sallii vastaajan antaa mielipiteensä nopeasti.
Viisiportainen asteikko viittaa viiteen vastausvaihtoehtoon:
Siinä on mukana “neutraali” vaihtoehto, joka auttaa vähentämään vääristymiä ja sallii tarkempia vastauksia.
Miten viisiportainen asteikko lasketaan?
Ei ole olemassa vain yhtä tapaa laskea viisiportaista asteikkoa. Yksi yleisimmistä tavoista on ottaa äärimmäisten vastausten (Hyvin tyytyväinen ja Hyvin tyytymätön) keskiarvo.
Toinen metodi kaikkien vastausten keskiarvon laskemiseen on laittamalla soluryhmä jokaiselle vastaukselle antamalla niille tietty arvo. Sitten lasket jokaisen solun keskiarvon.
Ovatko viisiportaiset asteikot yleensä järjestys- vai intervalliasteikkoja?
Likertin asteikko on yleensä järjestysasteikko. Järjestysasteikolla ei pisteiden erot eivät välttämättä ole aina yhtä suuria.
Järjestysdataa käytetään usein, kun nimenomaan järjestys on tärkeää. Esimerkiksi, kun mitataan tyytyväisyyttä, vastaukset voisivat olla Hyvin tyytymätön, Tyytymätön, Ei tyytyväinen eikä tyytymätön, Tyytyväinen, Hyvin tyytyväinen
Viisiportainen asteikko muunnetaan kuitenkin yleensä numeroiksi (1-5), jolloin asteikosta tulee intervalliasteikko, jolla on numeeriset arvot.
Mitä ovat monet tavat analysoida viisiportaista asteikkoa?
On olemassa monia tapoja analysoida viisiportaista Likertin asteikkoa. Voit valita tilastollisen, graafisen tai taulukkomuotoisen analyysin.
Vastaukset voidaan muuntaa määrällisiksi arvoiksi, jolloin voit käyttää seuraavia: