Trustmary es una herramienta para los equipos de recursos humanos
Guía para Recursos Humanos sobre Trustmary
Trustmary es una herramienta vital del equipo de recursos humanos para gestionar la satisfacción de los empleados.
Es la mejor solución para recopilar feedback de los empleados, obtener testimonios de empleados y mejorar la satisfacción de los empleados.
¿Qué es Trustmary?
¿Cómo están realmente los empleados? ¿Podemos retener a nuestros empleados y cómo mejoramos la satisfacción de los empleados? ¿Cómo mostrar el ambiente laboral de la empresa al mundo?
Esas son algunas de las preguntas que podrían rondarte en cuanto a la gestión de recursos humanos. TrustMary es la solución que te mantiene al día en lo que respecta a tus empleados.
TrustMary está diseñada para recoger feedback y reseñas de tus empleados de forma continua y automática. Se asegura de que sepas cómo les va a tus empleados y te ayuda en tu plan de marca para tus empleados.
La mejor herramienta de feedback para la gestión de Recursos Humanos
Los empleados son el activo más importante de la empresa.
Mide la satisfacción de tus empleados y conviértete en la empresa más atractiva para nuevos talentos.
Conoce a tus empleados a fondo
Un empleado contento y comprometido es el activo más importante para cualquier empresa. Mantenerlos felices es la principal prioridad de RH. Reúne feedback de forma continuada y automática y descubre cómo están los empleados.
- Mide automáticamente la Puntuación del Promotor Neto del empleado (eNPS)
- Identifica a los empleados satisfechos e insatisfechos
- Obtén informes visuales sobre los resultados
Esto es lo que la gente dice sobre Trustmary
¿Te gusta lo que ves? Este widget se crea con Trustmary.
Di adiós a estos problemas comunes
Deja que Trustmary se encargue.
No sabes cómo están los empleados
Problema: a pesar de un ambiente comunicativo y la oportunidad de expresar preocupaciones, los empleados no se abren sobre problemas. No sabes si alguien se va sin decir por qué, o si hay puntos de mejora que aún no conoces.
Solución: con Trustmary, puedes realizar encuestas anónimas regulares sobre la satisfacción. Los empleados tendrán un umbral más bajo para expresar sus opiniones, y tú una manera fácil de rastrear las tendencias de satisfacción de los empleados. La puntuación del eNPS muestra qué empleados están descontentos o podrían estar pensando en irse.
Te cuesta atraer a candidatos de alta calidad
Problema: al contratar nuevos talentos, te cuesta encontrar y atraer a los mejores candidatos. No te has establecido como empleador sólido que pueda atraer a quienes buscan empleo.
Solución: los empleados quieren trabajar en un entorno donde la gente se sienta bien y esté satisfecha. Mostrar testimonios de empleados es una de las mejores y más auténticas formas de conseguir que tu marca como empleador sea sólida y te ayude a contratar a los mejores.
Crear encuestas e interpretar resultados es difícil
Problema: cuando diseñas una encuesta, luchas para que sea lo suficientemente buena. No son visualmente atractivas, y es difícil crear una lógica condicional. Además, la interpretación de los resultados requiere un trabajo de hoja de cálculo que no te gusta.
Solución: Crea encuestas de marca bonitas con el diseñador de encuestas de arrastrar y soltar de Trustmary. Obtén informes visuales simples que podrás compartir fácilmente con tus compañeros y con los accionistas. Sigue la satisfacción de los empleados en el tiempo.
¿Te gustaría ser la próxima historia de éxito?
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Precios
Trustmary ofrece precios justos basados en tu uso del software ¡Nunca pagues por algo que no necesites!
Elige una combinación adecuada de características para mostrar y recopilar reseñas y feedback.
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